Кальянщица девушка: Кальяны и девушки.. https://t.me/savinovsays это ссылка на… | by Pavel Savinov

Содержание

Кальяны и девушки.. https://t.me/savinovsays это ссылка на… | by Pavel Savinov

https://t.me/savinovsays это ссылка на мой канал в Telegram.

Всегда было интересно, как относятся девушки-кальянщицы к своей работе. Задал несколько вопросов, нежной половине индустрии про любимые кальяны, табаки и другое.

Но для начала, посмотрите видос от viski_cola (обязательно со звуком), поднимет настрой 100%)

Теперь переходим к вопросам и фоткам.

Даша Москалева. Hookah Place Kaluga. Победительница конкурса красоты среди кальянщиц на JCfest 2017.

Расскажи как давно ты занимаешься кальянами и как пришла к этому?

В кальянной индустрии чуть больше двух лет,на сегодняшний день это лучшее для меня,с чем только сталкивалась. А начиналось все спонтанно и неожиданно: 17 лет.Нужны деньги.Вакансии.Кальянщик. ‘’девушка кальянщик-неожиданно,иду!’’ ,насмотрелась роликов в ютубе и пошла на собеседование-взяли.

Что тебя зацепило в кальянах?

Кальяны-это не работа.Это искусство.И только ты создаешь это произведение,за которым появляется большой спрос. Кайф от того, что ты даришь людям.

Что было самым сложным в начале пути?

Естесственно, это попасть в нужное место,где твою работу будут действительно ценить.

Как ты считаешь в чем разница между кальянным мастером мужчиной и женщиной? Какие приемущества у вас?

Разницы нет,разве что девушек в этой сфере видеть не привыкли, из этого и следует ответ на второй вопрос- у нас больше спрос)Конечно же,красивая подача , чувство сочетания и гармонии вкусов у нас развито лучше.Но все это бред,мы не лучше и не хуже мужчин.

Что тебя больше всего бесит в работе? Что нравится?

Мыть кальяны. Бесит.

Нравится же сам процесс работы ,но больше первая тяга твоих гостей,когда ты сделал именно то-дорогого стоит видеть эмоции)

Чем увлекаешься кроме кальянов?

Спортом. Подрабатываю даже тренером .А так-машины,искусство и все, что появляется внезапно. Стараюсь во многом себя попробовать.

3 лучших табака?

Дарксайд , нахла (старая!) , сатир.

3 лучших кальяна?

MattPear ,TONGS , Wookah

Наталья Ильина. Moloko family (Красноярск). Бренд-шеф.

Расскажи, как давно ты занимаешься кальянами и как пришла к этому ?

Наткнулась на пост одного из лучших кальян-баров, на тот момент, о том, что идёт набор в формате кастинга на должность бармена-кальянщика. И это действительно был кастинг) 5 человек на 1 место. Я была единственной девушкой, изъявившей инициативу попасть на это место и собственно я это сделала). Проработав ровно год я переезжаю в другой город и начинаю работать именно кальянным мастером, в отличии от прошлого места работы, в котором я была ещё и барменом в параллель. Сейчас мне 22 и почти 2 года я работаю в кальянной индустрии, на данный момент я являюсь бренд-шефом “Moloko Family” в Красноярске.

Что тебя больше всего бесит в работе?

Я не могу сказать, что меня что-то конкретно «бесит», но могу сказать, что подрывает внутренний комфорт во время рабочей смены) Есть разные типы гостей, с кем-то легко работать, с кем-то нет. Это обыденный рабочий момент. Абсолютно всем, во время отдачи заказа, я объясняю, что при любых вопросах, связанных с кальяном, они должны обращаться ко мне: горчит, необходимо переставить его, стряхнуть угли(большинство ведь считают, что именно стряхнув угли, кальян автоматически станет ЛЕГЧЕ(мягче)

И когда я вижу картину, что гость самостоятельно переносит кальян с одного столика за другой, либо начинает «колдовать» с углями чайными ложками, а то и руками(были случаи), то мне хочется просто подойти и забрать кальян, сказав о том, что с таким талантом он прекрасно может покурить дома, не посещая специализированное заведение. Я не понимаю людей, которые считают, что они знают больше, чем кальянный мастер, не имея при этом ни единого часа опыта работы в этой сфере. Но конечно субординация и доходчиво донесённая информация берет верх и такие ситуации впредь не повторяются, если гость встречается со мной повторно.

Как ты считаешь в чем разница между кальянным мастером мужчиной и женщиной?

Разницы нет никакой. Преимуществом считаю то, что на данный момент девушек мастеров очень мало и когда узнают о том, чем ты занимаешься, то проявляют особый интерес, ибо все привыкли видеть парней на данной должности. И, конечно же, главным является обаяние и улыбка;))В большинстве случаев, парни ходят со слишком суровым видом)

3 лучших табака?
1. Фаворит Nakhla
2. WTO
3. Al Fakher (который, я полюбила только 2 месяца назад)

3 лучших кальяна?
1. Regal Hookah
2. Kaya
3. Starbuzz

Татьяна Мякотина aka Таня Мята. Видеоблогер, владелец кальянной. Геленджик.

Расскажи как давно ты занимаешься кальянами и как пришла к этому?
В кальянной индустрии уже третий год. Пришла к этому неожиданной, если честно) Молодой человек работал кальянщиком, и я потихоньку начала погружаться в тему. А потом решили начать своё дело по окончании университета, и выбор пал именно на кальянную. И тут понеслось

Что тебя зацепило в кальянах?
Хм. Интересный вопрос. Даже не знаю. Мне нравится, что, если смотреть в общем, то приготовление кальяна — едино для всех, но в то же время уникально у каждого) это как наука или скорее высокая кухня. Сочетания вкусов, способы прогрева и забивок. Ну круто же))

Что было самым сложным в начале пути?
Оу. Не скажу, что было что-то прям сверх сложное. Первое время было сложновато тяжелые кальяны расскуривать. Сейчас уже восприятие крепости иное)

Как ты считаешь в чем разница между кальянным мастером мужчиной и женщиной?
И снова интересный вопрос. Думаю, что парнем проще, впалое выносливости. Все таки темп работы очень высокий. У девчат преимущество, по моему мнению, в в творческом подходе и нетипичном взгляде к микологи и забивкам.

Расскажи забавную историю из своей практики общения с гостями?
Выношу, значит, Кальян гостям и спрашиваю, как им. А они отвечают, что слишком. Слишком хорошечно)))

3 лучших табака?
Нахла. Дарк сайд. Танж.

3 лучших кальяна?
Dapper. RF. Hoob.

Наталья Власова. HookahPlace Mayak. Москва.

Расскажи как давно ты занимаешься кальянами и как пришла к этому?

Повезло оказаться в нужное время в нужном месте. Подменяла знакомую девочку на должности официанта в баре Suzuran. Курила там кальяны, а потом наткнулась на чашку с двойным яблоком. Подумала «ещё и такое бывает, вау» и прикипела.
Услышанное однажды «Наташа, из тебя самый плохой официант, которого я знаю, иди уже занимайся кальянами» от коллеги дало пинок под зад и веру в то, что это возможно. Женя Мамунов научил забивать чашки. Ну как научил, зародил интерес к кальянам как к культуре и одновременно научил относиться к кальяну как к именно инструменту для курения (на самом деле первые разы ему тупо было лень вставать и он говорил мне что-то типа «положи табак в чашку», но, видимо, это мое, и трудностей не возникало, было прикольно).

Со временем сложилось своё понимание и отношение ко всему, что я делаю. Вот уже три с лишним года я занимаюсь кальянами и то, что интерес не гаснет, очень сильно радует. Передавая знания дальше я открываю для себя новое в тех местах, где, казалось, уже смотрела. Я понимаю, что не стою на месте, и это очень круто, как по мне.

Что было самым сложным в начале пути?
Влиться в доверие к гостям. Быть уверенной и не палиться, что я переживаю. Не выдавать злость на ответ «зелёный», когда спрашиваешь, кислый или сладкий, а тебя принимают за чайного мастера.
Сейчас уже нет такого предвзятого отношения к «девушке-кальянщику» как это было раньше. Не знаю, то ли времена меняются, то ли новые гости чувствуют атмосферу от окружающих их гостей и не переживают уже так, то ли я наконец не просто, как в начале, «не палюсь, что переживаю», а на самом деле знаю то, что делаю, и это позволяет мне делать это с удовольствием и внутренним спокойствием, что я все разрулю если вдруг возникнет проблема, и гостям это видно.

Что тебя больше всего бесит в работе?

Бесит? Кальянщики, которые приходят покурить и не уважают чужую работу, просят шланг раньше времени или начинают пепел стряхивать. Если просто гости слушают аргументы, то дохуякальянщики знают все лучше всех и всегда правы.
Не люблю когда начинают давить типа «я тебе деньги плачу, я лучше знаю». Если политика «гость всегда прав» рабочая, то можно дома у любого врача/оператора/геодезиста покурить кальян и в кальянную не ходить, они же лучше знают.

Я хожу на работу как домой и с радостью встречу гостей, мне приятно, когда люди уходят довольные, но если ты ведёшь себя как свинья, то дверь вон там. Всем не угодить. Считаю, что важно не мелочиться на таких гостей, если они вдруг перегибают палку. Это не значит посылать всех налево и направо, это значит, что если есть обоснованный аргумент и ты знаешь, что просьба гостя не пойдёт на пользу кальяну, не стоит бояться об этом сказать и отказать в этой самой просьбе.

Как ты считаешь в чем разница между кальянным мастером мужчиной и женщиной?

Разница? Не могу выделить ничего прям выдающегося, кроме трудностей, которые возникают порой в работе из-за стереотипного мышления. Народ иногда курить отказывается. Однажды мужчина, увидев меня, начал спрашивать с кислой миной кто же меня учил, в итоге со скрипом согласился, узнав, что в этом списке СамПавелСавинов. Благо, уже не задевает. Обычно, чем больше предвзятости, тем больше удивляются качеству и тем ярче впечатления

Чем увлекаешься кроме кальянов?
Смотреть вокруг люблю. Никогда не надоедает.

3 лучших табака?
Нахла, танж, альфач.

3 лучших кальяна?
Не марка важна, а характеристика отдельного кальяна, который необходимо использовать в работе. Зная свойства можно забивкой «подправить» те особенности кальяна, которые не устраивают, например.
А так, я за олд скул.

Кальянщик: что должен уметь профи?

Главное умение, которым должен владеть кальянщик – уметь делать кальян! А еще, работать с разными табаками и кальянами, хорошо выглядеть и грамотно общаться с людьми. Это основа, но далеко не все, что обеспечит вам успех в кальянной сфере.

Что нужно еще?

Во-первых, уметь выбирать и сочетать табаки – именно это лежит в основе насыщенного вкуса.

Во-вторых, знать конструкцию девайсов – как крепятся отдельные детали и как обеспечить полную герметичность, чтобы не было щелей для дыма.

В-третьих, правильно рассчитывать пропорции воды для колбы, чтобы дым успел охлаждаться и кальян не горчил. Хорошо и сильно раскурить прибор тоже важно, но без всех перечисленных аспектов кальян вряд ли получится вкусным.

Немаловажным фактором успеха в этой профессии, также являются и личные качества человека: умение находить общий язык с посетителями, убеждать, принимать критику в свой адрес, работать с недовольными клиентами. Особенно с “опытными знатоками”, которым всегда все не нравится. Не столь важно как хорошо ты делаешь свою работу, гораздо важнее, получится ли у тебя найти подход к клиенту.

Кальянщик должен быть с опытом в различных его проявления: умел собрать из различных видов табака именно то, что попросит его гость. И сделать это так, чтобы понравилось любому контингенту гостей. Человек должен обладать высоким уровнем коммуникации, быть приветливым и уметь располагать к себе гостей, на что влияет по большей части первый критерий – его профессионализм. Ну и харизма!
Пожалуй, это самые важные критерии при отборе кальянных мастеров в наши ряды.
Команда Московской сети кальянных МСК, владелец Стас Юсупов
https://hookahrussia.ru/networks/MSK

Кальянщик — это немножко официант и немножко бармен. Как правило, он сам принимает заказы, поскольку официанты не знают о том, что можно предложить гостям. Гости при помощи кальянщика выбирают крепость, вкус, способ забивки табака и сам кальян. После этого кальянщику нужно забить чашу, поставить угли, разогреть их. Следом — раскурить кальян и вынести гостю, следить за кальяном в процессе курения.

Ребята работают у меня более двух лет. Я выбираю людей под себя. В моем заведении – значит со мной. Не люблю ленивых, не люблю тех, кто не уважает мое мнение.

Если по пунктам:
Для меня важен опыт: опыт в сфере кальянной индустрии и опыт общения с людьми
Как он делает кальян – люблю попробовать лично
Важно: как обслуживает гостя, как выносит кальян
Я доверяю своим ощущениям: если мне не понравится человек, то он не понравится моим клиентам!
Виталий. Владелец HookahPlace Roscha
https://hookahrussia.ru/kalyannye/hookahplace-roscha

Сложности профессии

Кальян — это та вещь, к которой нужно относиться серьезно. Недоедание, недосыпание, обезвоживание, депрессия — все это влияет на процесс курения. Если находишься в таком состоянии, кальян может дать незапланированный эффект — головокружение или даже потерю сознания. Кальянщику нужно это понимать и следить за своим здоровьем.

Хороший кальянщик – это не только сильные легкие. Это прежде всего, особая подача, уникальный вкус или что-то другое, что заставит клиента не просто заказать кальян и оставить чаевые, а и вернуться в заведение снова.

Таким образом, профессия кальянщика требует знания и выполнения множества разных деталей.

Кальянщик – это повар. У повара на кухне должно быть чисто, значит и у кальянщика на рабочем месте – тоже.
Я ценю ответственность, внимательность и умение взаимодействовать с гостями. Ну и, конечно, желание развиваться! Индустрия не стоит на месте.
Что касается девушки-кальянщицы – это огромный плюс. Но с ними всегда сложнее и поиски, и работа. Гости положительно реагируют на них, но доверяют больше парням-кальянщикам.
Гарри. Владелец HookahPlace Римская
https://hookahrussia.ru/kalyannye/hookahplace-rimskaya-moscow

Девушка-кальянщица

Чтобы забить вкусный, дымный и стойкий кальян, не обязательно быть мужчиной, – главное знать все тонкости и уметь их реализовать. Кстати девушки-кальянщицы традиционно зарабатывают раза в два больше, чем парни.

Научиться профессионально делать кальян невозможно, каждый день можно находить что-то новое. Посещать разные дегустации и кальянные мастер-классы, учиться у лучших.

Любые ингредиенты, которые ты положишь в колбу или чашу будут давать вкус, а экспериментировать можно бесконечно.

Всегда обращаю внимание на внешний вид, умение формулировать мысли, фантазию и открытость к диалогу. Всему остальному можно научить!
Мне важно понять, разбирается ли человек в данной сфере, сможет ли смиксовать табаки, сочетать несочетаемое так, чтобы это было еще и вкусно.
Александр. Владелец Hookah Time Октябрьская
https://hookahrussia.ru/kalyannye/hookah-time-oktyabrskaya-moskva

Что нужно знать еще, чтобы делать хорошо:

самые популярные табаки и способы работы с ними: как они раскрываются и курятся
жаростойкость того или иного табака: правильно рассчитывать количество угля, чтобы табак не горел
на каких чашах какой табак себя лучше ведет
изучайте миксологию!
учитесь общаться с клиентами дружелюбно, но не переходите грань до “привет, че курить будешь?”

Всем дымного и вкусного кальяна!

СВОЯ СРЕДИ ЧУЖИХ.

Интервью… — Алина Ржанова-Щербина

СВОЯ СРЕДИ ЧУЖИХ. Интервью кальянщицы.

Как живётся женщине в традиционно-мужском деле.

Меня зовут Катя @crystal_syberia

Мне 22 года, в кальянном деле я уже 5 лет, с 18.

❓Как ты пришла в кальянную сферу?
✔️В мои 18 лет как раз пошла мода на фруктовые чаши (табак забивается прямо во фрукт, грейпфрут/ананас/etc). Мне очень понравилась такая подача. И когда я пошла работать в бар, там был кальянщик, он меня и научил.

❓Родители отговаривают? Нет призывов бросить вредное дело, ведь ещё детей рожать?
✔️Я очень сильно ругалась с родителями по этому поводу. Когда я стала работать непосредственно в профильной кальянной, то 2 месяца вообще не общалась с родителями. Папа говорил, что позорно забивать кальяны, не для девушки это. Один раз они позвали меня на День рождения сестры и в итоге заперли меня в квартире на 2 дня. Я буквально не могла уйти, решётки на окнах! В той кальянной из-за 2х-дневного прогула меня уволили. Но как только я смогла вырваться из неволи, то снова устроилась кальянщицей. Сейчас они уже поняли, что я могу, умею, что я профи. Папа до сих пор против, чего уж там. А мама более современная, ей интересно послушать о моих достижениях, как я работаю, с фруктовыми кальянами. Сейчас я готовлю серию видео о кальянах как о полноценных блюдах для гостей. Буду записывать свои рецепты и особенные способы подачи.

❓Как относятся работодатели, когда ты приходишь на вакансию?
✔️Спрашивают «кальянщица?серьёзно?». Ещё совсем недавно считалось,что кальянный мастер должен быть обязательно мужчиной, но сейчас это уже проходит. А раньше было правда трудно пробиться. Сейчас уже попроще в этом. Все начинают понимать, что девушка может делать хороший кальян.

❓А как относятся гости?
✔️С удивлением, сыпят веселыми шуточками: а какая длина мундштука тебе большее нравится? Но я заметила, что когда к гостям подходит кальянщица-девушка, им это приятнее. У меня много своих постоянников, которые ходят за мной по заведениям. Даже когда я прихожу просто отдохнуть как гостья, у меня все равно просят забить кальян, знают, что я сделаю хорошо.

⏩Продолжение в карусели⏩
#феминизм #алина_феминизм #женскоедело #feminism #feminist #кальянщица #феминистка #сексизм #женскаяработа @ Lounge club Умиротворение

Работа в России, d0 ba d0 b0 d0 bb d1 8c d1 8f d0 bd d1 89 d0 b8 d0 ba, 0 свежих вакансий, март 2021

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.

Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Учиться тормозить вовремя.

А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности.

Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе — это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?

На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.
Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.

Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.
Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )

Словарь Мультитран

Англо-русский форум АнглийскийНемецкийФранцузскийИспанскийИтальянскийНидерландскийЭстонскийЛатышскийАфрикаансЭсперантоКалмыцкий

⚡ Правила форума

✎ Создать тему | Личное сообщение

Имя

Дата

the spike and purge study

Castielle

31.

03.2021

21:14

122

Срочно:

kunya7

31.03.2021

17:39

The infinite mass condition

Auspeterhof

31.03.2021